針對權變理論（contingency theory）的敘述，下列何者最適當？

本題考點是權變理論（contingency theory）的核心主張。權變理論認為沒有放諸四海皆準的管理方式，組織內部結構須配合外在環境彈性調整，故C「調整內部結構時須同時考慮組織的外在因素」正確。A錯在領導風格確會影響組織氣氛。B錯在動盪環境未必無法達標，重點在能否權變因應。D錯在權變理論正主張因人、因事、因時制宜使用不同管理方式，而非不能。故正確為C。

延伸觀念:延伸：權變理論代表如Fiedler權變領導（依情境有利度選任務或關係導向）、Hersey-Blanchard情境領導（依部屬成熟度調整）。核心命題「It depends」——管理有效性取決於情境與組織—環境的適配。記憶：權變「看情境、求適配、無最佳只有最適」。可連結：Fiedler模式、系統理論、開放系統。