有關問題解決的處理原則，下列敘述何者正確？

本題考點是管理者處理問題的優先順序與資源配置原則。依問題解決原則，管理者資源與時間有限，應先界定對組織利益或病人安全影響最大的核心問題，再逐層拆解為子問題並分析原因，使改善力道集中在關鍵處，故選 C。A 錯在追求完美方案而延宕決策，在時間壓力下反而擴大損失，實務上多採可接受且可執行的滿意解。B 錯在不分大小一律動用科學方法處理，等於把有限資源平均分配，過度耗費在瑣事上，簡單問題以既有常規處理即可。D 錯在無差別把所有問題都分派給部屬，重大且超出其權責的問題仍須主管決策，授權應依部屬能力與問題層級調整，否則是推責而非訓練。

延伸觀念:此觀念與柏拉圖法則相通：少數關鍵問題造成多數損失，先攻關鍵少數的投資報酬最高。問題解決的科學步驟為界定問題、蒐集資料、分析原因、擬定並比較替代方案、選擇執行、評值結果，其中界定問題最關鍵，問題陳述錯誤會使後續全部努力偏離。實務上可用重要性與急迫性四象限排序，重要且急迫者親自處理、重要不急迫者排程規劃、急迫不重要者授權、兩者皆低者刪除。可延伸連結授權原則（授事、授權、留責）與有限理性下的滿意決策概念。