人力資源管理和人事管理概念之差異，下列何者錯誤？

本題考點在人事管理與人力資源管理理念的差異。依兩者對員工的定位，人事管理視員工為需控管的成本，人力資源管理則視員工為可開發、能創造價值的資源；但 B 後半「不會有成本問題」把資源觀念絕對化，員工仍涉及薪酬、訓練等成本，敘述過度而錯誤，選 B。A 人事管理重從屬對立、人資重平等和諧，正確。C 人事管理重適才適所、人資更重人力開發，正確。D 人事管理以績效考核鞭策、人資強調員工主動參與，正確。三者皆為正確對比，唯 B 立論過當，是本題要挑出的錯誤。