基本護理學與護理行政109 年第 2 次 · No.64
某護理師剛從學校畢業進入病房工作,護理長為了幫助她儘速進入狀況,告訴她醫院提供高於市場行情之薪資以吸引護理師加入,為促進同仁間的情誼與互動,每個月固定辦理「快樂聚會」活動,對於表現優異的員工,則透過表揚與加績效點數等方式給予員工肯定。依據 Maslow 需要層級理論,下列何項需求在本情況中並未提及?
正確答案:(B) 安全
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本題考點是以Maslow需求層級理論分析情境中「未被提及」的需求。高於行情之薪資對應「生理需求」,快樂聚會促進情誼互動對應「愛與所屬感」,表揚與加績效點數對應「自尊與尊重」,唯獨保障工作穩定、人身安全的「安全需求」未於情境中提及,故選B。A、C、D三項均已在敘述中對應具體措施,只有安全需求缺席。故未提及者為安全需求B。
內容更新:2026-07-09 · 答案以考選部公布解答為準 · 本詳解僅供國考複習,不構成醫療建議