基本護理學與護理行政 · 護理行政
領導理論與權力
歷屆護理師國考共 32 題考這個觀念,出現在 21 場考試。
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觀念整理
領導型態(獨裁式、民主式、放任式)、情境領導理論與部屬成熟度、轉換型與交易型領導,以及權力的來源(法定權、獎賞權、強制權、專家權、參考權)。國考常給主管行為,要判斷屬於哪一種領導型態或權力來源。
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各年度出題數
- 106 年5 題
- 107 年3 題
- 108 年4 題
- 109 年2 題
- 110 年3 題
- 111 年1 題
- 112 年6 題
- 113 年3 題
- 114 年4 題
- 115 年1 題
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常見考法
這個觀念底下最常出現的考點,旁邊的數字是考到該考點的題數。
- 專家權4
- 情境領導理論4
- 領導型態4
- French與Raven權力來源3
- 參考權3
- 職位權力3
- 部屬成熟度3
- French 與 Raven 權力來源2
- French 與 Raven 權力類型2
- Hersey與Blanchard2
- 合法權2
- 情境領導2
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歷屆試題
115 年
114 年
114-1對於工作意願低，工作能力也低的員工，下列何種管理…第 46 題→114-2關心業績、要求達成任務和效率、較少關心護理師的需…第 48 題→114-3由領導者給予獎勵，包括升職、加薪、正面的評價與鼓…第 46 題→114-3新進護理師發現自己無法如期完成工作而延遲下班，找…第 47 題→
113 年
113-1林護理師於病房工作1.5年，對病人整體性照護在指…第 48 題→113-2因疫情影響導致單位占床率下降，護理長請護理師支援…第 48 題→113-3同時考慮「工作結構」、「領導者與成員關係」、「職…第 50 題→
112 年
112-1某病房甲組長允諾護理長籌辦今年單位的忘年會，經過…第 66 題→112-1依據 Hersey 及 Blanchard（19…第 77 題→112-1依據單位內部及外部的環境作適度工作調配，帶領團隊…第 79 題→112-2李督導長學有專精，待人接物頗獲好評，王護理師主動…第 78 題→112-2有 10 位急診病患同時到達，由於當天上班的護理…第 80 題→112-3某新進護理師找護理臨床教師（preceptor）…第 47 題→
111 年
110 年
110-1因個人擁有高度專業知識技能而贏得部屬的尊敬和信從…第 71 題→110-1在單位中若大部分的護理同仁為資淺且臨床能力較不足…第 72 題→110-2有關管理方格理論（managerial grid…第 74 題→
109 年
108 年
108-1護理主管要求護理人員上班時應穿戴醫院規範制服及識…第 74 題→108-1護師節將至，護理長請單位護理同仁票選出最優良的護…第 77 題→108-2單位主管利用減薪、降級或解僱的方式達到行政管理的…第 61 題→108-2某護理長常以組織目標運用激勵人心方式與護理師溝通…第 76 題→
107 年
107-1對於一位工作意願低，但工作能力極強的護理師，應採…第 65 題→107-1最能夠激勵部屬不斷提升自我能力是屬於下列何種類型…第 75 題→107-2要達成群體目標時，民主式領導者較少藉助下列何項？第 74 題→